试用期七天不给工资违法不
诸暨法律咨询
2025-05-30
试用期七天不给工资违法。依据《劳动合同法》，试用期需全额支付工资，不得克扣。不支付可能导致法律纠纷及赔偿，损害企业声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期需付工资。操作：1. 与雇主沟通要求支付；2. 若拒付，收集证据如合同、考勤记录；3. 向劳动仲裁委申请仲裁；4. 必要时提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期不给工资，劳动者可要求支付或向劳动部门投诉。选择方式需根据具体情况，如沟通无果则考虑法律途径。
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