连锁店撤店不去是否有赔偿责任

连锁店撤店不去，员工有权获得赔偿。根据《劳动合同法》，公司撤店应支付经济补偿，按工作年限每满一年付一月工资。未及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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连锁店撤店不想去，常见处理方式是协商或仲裁。应先尝试与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》规定获取应得赔偿。
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连锁店撤店需赔偿。操作如下：1. 与公司协商，要求按《劳动合同法》支付经济补偿；2. 协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益；4. 如仲裁不满，可进一步提起诉讼。